Analisi dei valori aziendali e individuali

L’analisi dei valori è un percorso di consulenza applicabile sia alla conoscenza, definizione e comunicazione dei valori che sottendono la cultura aziendale, sia all’analisi dei valori professionali importanti per le persone che lavorano in azienda.

Il percorso permette di far emergere ciò che orienta comportamenti, scelte e modalità di relazione all’interno dell’organizzazione, favorendo maggiore consapevolezza, coerenza e allineamento tra identità aziendale, cultura interna e vissuto delle persone.

Contenuti


  • Tavoli di lavoro con il board per l’identificazione dei valori aziendali.
  • Questionario per l’indagine dei valori professionali.
  • Interviste semi-strutturate e focus group per l’identificazione dei valori aziendali percepiti dai collaboratori.

Perchè è utile?


  • Per far emergere i valori aziendali coinvolgendo tutti i collaboratori.
  • Per comprendere i valori e la cultura di riferimento dell’azienda in caso di acquisizioni/fusioni.
  • Per realizzare interventi di welfare mirati e apprezzati dai collaboratori perchè basati sulla comprensione dei loro valori professionali individuali di riferimento.
  • Per valutare il livello di condivisione interna dei valori aziendali e realizzare azioni comunicative e gestionali per diffonderli e renderli attivi attraverso i comportamenti espressi.

Scopri quali sono i valori espressi nella tua azienda

Gli approfondimenti sul tema
Valori aziendali e individuali