Il nostro Network

SCR ha sviluppato negli anni una rete di partnership qualificata a supporto delle imprese per la gestione integrata dei servizi. Crediamo fortemente nella specializzazione: il buon esito di interventi di miglioramento deve essere affrontato in modo sinergico e, ove necessario, multidisciplinare. Il network di SCR è composto da società e consulenti che hanno maturato significative esperienze nei diversi ambiti della gestione aziendale.

Collaborazioni

A Milano da oltre 25 anni, ASSET è una società di consulenza i cui partner, docenti universitari e consulenti professionisti, operano creando e trasferendo conoscenza e generando valore per le imprese proprie clienti
Psicologo del Lavoro, Psicoterapeuta e Consulente per la formazione e gestione delle risorse umane
La business community dei professionisti e delle imprese
Dottori Commercialisti Revisori Contabili
Come gestire la separazione consensuale con l’outplacement.
Lo Studio è specializzato nel settore del diritto del lavoro, sindacale e della previdenza sociale e vanta conoscenze approfondite anche grazie al prezioso apporto del mondo universitario, così da garantire una competenza sempre aggiornata dei suoi professionisti.
Mi occupo di strategie ed identità visiva. Aiuto le aziende a migliorare la loro immagine e a sfruttarne al massimo le potenzialità

Accreditamenti

SCR è iscritta nell’Albo delle Agenzie per il lavoro
SCR è convenzionata per lo svolgimento di attività di tirocinio professionalizzante
SCR è dotata di Autorizzazione Ministeriale per l’esercizio dell’attività di Ricerca e Selezione del Personale
Le partner di SCR sono tutte iscritte all’Ordine degli Psicologi e come tali operano nel totale rispetto dell’etica e della deontologia professionale

Associazioni

L’Associazione Nazionale di Categoria che rappresenta le società ed i professionisti attivi negli ambiti dell’head hunting, dell’executive search e dei processi di ricerca e selezione di personale qualificato
Fondata nel 1970, rappresenta le piccole e medie imprese delle province di Ravenna, Forlì-Cesena, Rimini e Ferrara, tutelandone i diritti e gli interessi, assistendole in tutte le espressioni tipiche dell’attività imprenditoriale
È una nuova associazione delle PMI del territorio romagnolo, secondo un nuovo modello di “fare associazione” che si fonda sulle esigenze delle Aziende, in un luogo di partecipazione costruttivo e dedicato
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Si laurea in Psicologia del Lavoro e delle Organizzazioni nel 1995 ed è iscritta all’Albo Professionale dal 1997. Frequenta la Scuola di Formazione Formatori del Prof Francesco Avallone ed è specializzata in dinamiche nei piccoli e grandi gruppi, benessere organizzativo, sviluppo del potenziale, coaching individuale, team coaching e gestione psicosociale. Ha una grande esperienza nelle dinamiche di gestione del cambiamento, di gestione dei conflitti interpersonali e aziendali. Ha lavorato nella gestione di processi di riallineamento interfuzionale. Conosce ed ha gestito analisi degli assetti organizzativi, anche in caso di fusione e/o acquisizione aziendale. Ha lavorato come Change Manager in progetti di implementazione ERP per Grandi e Medie Aziende Nazionali e Multinazionali. Entra a far parte del Team SCR selezione e consulenza per le risorse umane nel 2015 e nel 2016 ne diventa Socia.

Si laurea in Psicologia del Lavoro e delle Organizzazioni nel 1995 ed è iscritta all’Albo Professionale dal 1997. Frequenta la Scuola di Formazione Formatori del Prof Francesco Avallone ed è specializzata in dinamiche nei piccoli e grandi gruppi, benessere organizzativo, sviluppo del potenziale, coaching individuale, team coaching e gestione psicosociale. Ha una grande esperienza nelle dinamiche di gestione del cambiamento, di gestione dei conflitti interpersonali e aziendali. Ha lavorato nella gestione di processi di riallineamento interfuzionale. Conosce ed ha gestito analisi degli assetti organizzativi, anche in caso di fusione e/o acquisizione aziendale. Ha lavorato come Change Manager in progetti di implementazione ERP per Grandi e Medie Aziende Nazionali e Multinazionali. Entra a far parte del Team SCR selezione e consulenza per le risorse umane nel 2015 e nel 2016 ne diventa Socia.

Si laurea in Psicologia del Lavoro e delle Organizzazioni nel 1995 ed è iscritta all’Albo Professionale dal 1997. Frequenta la Scuola di Formazione Formatori del Prof Francesco Avallone ed è specializzata in dinamiche nei piccoli e grandi gruppi, benessere organizzativo, sviluppo del potenziale, coaching individuale, team coaching e gestione psicosociale. Ha una grande esperienza nelle dinamiche di gestione del cambiamento, di gestione dei conflitti interpersonali e aziendali. Ha lavorato nella gestione di processi di riallineamento interfuzionale. Conosce ed ha gestito analisi degli assetti organizzativi, anche in caso di fusione e/o acquisizione aziendale. Ha lavorato come Change Manager in progetti di implementazione ERP per Grandi e Medie Aziende Nazionali e Multinazionali. Entra a far parte del Team SCR selezione e consulenza per le risorse umane nel 2015 e nel 2016 ne diventa Socia.